代理泰州社保繳費，泰州分公司社保代買，泰州辦事處社保外包

服務關鍵詞：泰州員工社保怎么交，泰州社保繳費標準多少，泰州五險一金代買，泰州分公司社保代交，泰州辦事處社保代辦，泰州人事外包，泰州本地勞務派遣公司，泰州/全國社保公積金代買咨詢熱線：13710019423，梁愛秋，微信同號。

《江蘇省工傷保險費率管理辦法》主要政策解讀

    《辦法》共20條，保留了2020年蘇人社規1號文中關于工傷保險行業基準費率標準，用人單位浮動費率影響因素等條款，明確了工程建設項目參保費率標準及調整政策、勞務派遣單位及其他用人單位參保費率規定，主要內容如下：

    （一）明確了工傷保險行業基準費率。保留了2020年《辦法》中關于工傷保險行業基準費率標準。一類至八類工傷風險類別的行業基準費率分別為該行業用人單位工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%，執行國家規定的費率標準。

   （二）細化了工程建設項目參保的繳費政策及浮動標準?！掇k法》明確各類工程建設項目以項目或標段為單位參加工傷保險的，繳費比例根據各地區上一年度工程建設項目工傷保險基金收支比確定，考慮到近些年全省工程建設項目工傷保險基金收支情況赤字較為嚴重，對于地區工程建設項目收支比不同的情況，《辦法》由低到高依次為一檔至四檔確定2024年收支比例，其對應的繳費比例分別為參保項目或標段的工程總造價的0.9‰、1.5‰、2.5‰、3‰。

   （三） 細化了勞務派遣單位參保費率規定。保留原《辦法》中勞務派遣單位根據被派遣勞動者實際用工單位所在行業確定繳費費率的規定。明確勞務派遣單位未申報或者未如實申報被派遣勞動者實際用工單位所在行業的，按第八類行業（最高）工傷風險類別確定其工傷保險費率。針對現實中存在跨地區勞動派遣較多的情況，細化了相關規定，跨地區派遣勞動者的應當在用工單位所在地為被派遣勞動者參加工傷保險，按照用工單位所在地的規定繳納工傷保險費。

社保代繳適合那些企業？

①初創型公司：把社保開hu、人事社保交給代理公司，省了行政人事的人工成本又享受專業的服務。

②異地分公司：屬地化管理，跨區域he法用工；保障員工，降低風險。

③發展型公司：專業的事情交給專業的公司來做，認真發展公司的業務。

④擬上市公司：優化人力資源成本結構，做大市值，規避各種風險。

⑤個體工商號戶：協助個體工商戶he法合規參保，享受專業的人力資源服務。

我司介紹：提供全國范圍（社保及公積金代繳、薪酬福利代發、勞務派遣等服務）

駿伯人力集團成立于2003年，是一家全國連鎖，集團化運營的大型人力資源公司，至今已有近22年的行業服務經驗。駿伯人力集團立足廣東輻射全國，截止目前全國已有100多家直屬分公司，500多個可操作區域，直屬分公司覆蓋全國。駿伯人力集團榮獲“全國人力資源誠信服務示范機構”、國家級5A人力資源機構，“中，國百，強勞務派遣機構”等諸多殊榮。

在此非常感謝您的支持與信任，如能達成合作，我司將竭誠為您提供優質服務。

公司：廣州駿伯人力資源有限公司泰州分公司

電話/微信：13710019423 梁愛秋  人事外包經理

辦公QQ號：924672344（微信同號）

地址：泰州市海陵區尚品國際大廈3幢401。