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    穩(wěn)崗返還政策。參保企業(yè)足額繳納失業(yè)保險費12個月以上,上年度未裁員或裁員率不高于5.5%,30人(含)以下的參保企業(yè)裁員率不高于參保職工總數(shù)20%的,可以申請失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。大型企業(yè)按不超過企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的30%返還,中小微企業(yè)按不超過60%返還。穩(wěn)崗返還資金可用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓、技能提升培訓等穩(wěn)定就業(yè)崗位以及降低生產(chǎn)經(jīng)營成本支出,包括原材料采購、設備購置、技術(shù)研發(fā)、營銷推廣、物流運輸、場地租賃等。社會團體、基金會、社會服務機構(gòu)、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施,按中小微企業(yè)標準返還。政策執(zhí)行期限至2025年12月31日,資金兌付期限至2026年3月31日。

    各地要高度重視,優(yōu)化經(jīng)辦流程,提高服務質(zhì)量,保障政策有序落實。各級人力資源社會保障、財政、稅務部門要密切協(xié)作配合,形成工作合力,推動政策盡快落地見效。

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